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成都汽修技术学院三项措施 打造高级汽修人才

作者:成都汽修学校时间:2018-05-04 14:02

摘要:众所周知,随着汽车行业的发展,与之相关的汽修产业也进入了迅猛发展的阶段。汽修行业的发展带动了汽修人才的需求。在我国,经历过系统专业教育的高素质汽修人才少之又少,这

  众所周知,随着汽车行业的发展,与之相关的汽修产业也进入了迅猛发展的阶段。汽修行业的发展带动了汽修人才的需求。在我国,经历过系统专业教育的高素质汽修人才少之又少,这成为制约汽修行业发展的软瓶颈。那么,如何打造高素质汽修人才破解企业“技工荒”呢?让我们一起走进成都汽修技术学院寻找答案吧!

  理论知识是基础,做一个有文化的汽修精英

  随着高科技在汽车领域内的运用,传统的手工作业的汽修工人已经难以满足汽修行业的需要,汽车的精密性和高科技要求汽修从业人才具备有较高的文化水平,还要懂得如何去运用先进的操作设备。

成都汽修技术学院三项措施 打造高级汽修人才

  成都汽修采用“技能+学历”的人才培养模式,打破了以往人们对职业教育学生“文化素质低”的不恰当观念,培养的学生具有较扎实的理论基础。

  汽修不能“纸上谈兵”,技能是关键

  汽修行业不是一个“纸上谈兵”的行业,这一行业特性就要求学汽修必须要动手操作,才能够不断地积累实战经验,不至于使“理论”与“实践”脱节。

  成都汽修技术学院拥有齐全的实训设备,采用“理论+实战”的教学模式,保证学生能够有足够的机会参与到实训中来,不断的提高实训技能。同时,学校为了加强对学生的技能训练,使之掌握扎实的汽修技能,不仅通过举办各种技能大赛、技能运动会来激励学生的兴趣,还建立汽修兴趣小组,让学生们参与进来,通过自主改装各种汽车,来加强自身的汽修技能。

  职素教育,把学生当员工培养

  成都汽修对新入学的学生,注重责任意识的培养,推出“专业教育、校纪校规教育、法制法规教育、军事训练、晨训、素质拓展训练”为主要内容的“三教三训”。培养学生正确的世界观、人生观和价值观;培养学生积极进取、团结协作、奋发有为的思想意识;培养学生朝气蓬勃、健康向上的职业习惯。

  汽车文化进校园,企业文化进课堂。成都汽修技术学院实行专职班主任校内企业化管理,以企业的标准管理学生,避免毕业学生出现难以融入企业的情况。

  汽修行业需要的是综合素质强的专业人才,成都汽修紧贴企业需求不断开拓创新,培养的学生深受企业青睐。如果你想要报考以上专业和大学,就联系网站首页的电话号码,有专业老师与您详细解答相关问题!

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文章标题:成都汽修技术学院三项措施 打造高级汽修人才

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